Accueil et intégration de travailleurs étrangers
À la fin de la formation, le participant sera en mesure de comprendre le processus de recrutement de travailleurs étrangers et de bien planifier le processus.
À propos du programme
À la fin de la formation, le participant sera en mesure de comprendre le processus de recrutement de travailleurs étrangers et de bien planifier le processus.
Cette formation s'adresse à toute personne en emploi qui est responsable du recrutement et qui désire recruter des travailleurs étrangers.
1. Analyse des besoins
- Nombre de postes
- Stratégie d’embauche et durée du processus
2. Recrutement à l’étranger
- Classification nationale des professions (CNP)
- Sélection des candidats
3. Processus d’immigration
- Permis de travail
- Prolongement d’un statut
- Délais et coûts
4. Logistique de l’accueil
- Préparation de vos équipes de travail
- Service d’Accompagnement Québec
5. Intégration et communication interculturelle
- Culture, valeurs sociales et valeurs de l’entreprise
- Déterminer un ou une mentor
- Activités sociales
6. Francisation
- Programmes et ressources offerts par le gouvernement
- Francisation en entreprise
7. Gestion de la diversité en entreprise
- Améliorer vos connaissances et celles des employés
- Connaissance des obligations
- Soutien financier
Disponible dans 2 établissements
Attestation de cours ou de perfectionnement professionnel
Établissement(s) offrant cette formation
Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu
Français
Résidences disponibles
Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu (Campus de Brossard)
Anglais